晨会内容该讲的内容有:
1、说说“贡献”
让每一位员工说说自己昨天为公司都做了些什么,小到保持了公司内外部营业环境,大到营销了名单制客户,让每一位员工都为公司出一份力,员工前进一小步,网点前进一大步。让员工看到从量变到质变的进步。
2、生日惊喜
事先了解本行员工的生日,在当天给他(她)一个惊喜,由全行员工全体演唱“生日快乐歌”作为礼物送给他,过生日的员工一定会非常感动,且印象深刻,很有意义。负责人负责落实纪念日和员工生日的情况,并提前告知第2天的主持人和负责人。
3、突击表扬
由负责人抽取前一天员工服务的视频,对文明标准服务做的规范、到位的员工在晨会上特别提出表扬。不一定要天天做,可以随机抽取。这样有利于员工时刻提醒自己要按照标准服务规范做,有利于固化导入效果。
4、团队竞赛
人事先准备一个小礼物,在开晨会的时候让大家积极发言说出当天产品的特性和营销卖点,谁说的又多又好,就把小礼物奖给谁。
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