因为居家办公了多份工作,最近服务的对象又多了一个餐饮行业,才感觉到了00后这个群体真得不容小觑!
老板是做东北特色菜的,妥妥80后,还身上还带着几分80后创业的独特气质。不管干啥都要细心认真,要么干就坚持到底弄好,要么就不干。
她委托我帮她搞一搞抖音本地服务团购,了解了一些门店基本信息之后。我建议她给服务员培训下,适当给客户提一句抖音有团购,好评有优惠。
她苦恼的给我说,00后的服务生根本没办法培训,他们就是快没钱了,就找工作,攒点钱不想干了就辞职。
而且工资还不能低于5000,低了就不干。之前对付8090后三千底薪加高提成那套,对00后根本不好使。他们不仅想要高提成,还想要高工资。
这…我当下就惊了,咱就是说如今的00后一代,早早地就看透了职场打工人的属性,主打一个挣点钱就行。
之前刷过一个00后博主,他的主页上明晃晃的写着:00后,主业活着,副业打份工。你看,人家活得多通透,主业就是好好活着,打工赚钱就是份副业,可有可无的!正是这种心态,让00后新一代打工人,天生反骨,整顿职场几乎是必然的!
因为餐馆属性问题,服务员还得是年轻人,所以,每一个00后服务员她都是小心翼翼的沟通安排工作,生怕人家当下撂挑子走人。
除了整顿职场,00后还是一群改变消费观的勇士。据有关数据显示,今年羽绒服价格持续低迷,甚至打破价格冰点。多品牌羽绒服售价都比往年低了许多。可即便如此之低价,依然没有迎来销售数据的高光时刻。
2023年的双十一保暖必备品,卖得好的竟然是军大衣,女生则是奶奶的花棉袄,理由是性价比更高。
有人说,80后职场人是老实的大黄牛,干得多,拿钱少,还抗造,被老板压榨到最大化的一批。90后职场人则是奔跑的野马,一边对抗老板PUA,一边像模像样干点活儿,干不下去就走人。00后职场人聪明多了,他们早早看懂了工作和生活的真相,给老板卖命没啥好下场。好好活着最重要,挣点小钱就行。
从某种程度上来说,一代更比一代人聪明了,00后不仅聪明还更加通透。不管是整顿职场还是改变消费观,他们都能勇敢的选择最适合自己的。
因为相比8090,00后的物质生活条件更加优越了,他们对待生活的安全感更高,可选择的空间也更多。这一代年轻人,也是牛批轰轰的一代啊!